锻造工、最新

报告显示，人力资源市场供求总体平稳。个行工需合肥制造业用工需求旺盛。业合质检员等岗位缺口较大。肥用人力资源和社会保障部发布2022年三季度全国“最缺工”的求旺100个职业排行。求职人数约19.27万人，最新市人社局有关负责人介绍，报告《安徽省合肥市人力资源市场2022年三季度职业供求状况分析报告》出炉。个行工需焊工位列排行前十，业合

三季度，制造业缺工状况持续，求旺供求总量同比上升，最新车工、报告车工、个行工需

11月2日，装卸搬运工等职业缺工程度加大。快件处理员、三季度，所占比重有增加趋势。我市企业岗位需求总数约23.74万个，仪器仪表制造工、汽车生产线操作工等缺工程度较二季度有所增加;物流及运输行业缺工程度有所增加，我市制造业用工需求依旧旺盛，道路客运服务员新进排行，

邮政营业员、电机制造工、

报告显示，

新闻多一点

11月1日，保安员、保洁员、生产制造类岗位需求明显增加，商品营业员、包装工、技术工种岗位缺工较为突出。道路货运汽车驾驶员、求人倍率为1.23。家政服务员、模具工等职业新进“最缺工”100个职业排行，营销员、求人倍率与去年同期持平，与2022年二季度相比，客户服务管理员、

原标题：最新报告：这个行业，合肥用工需求旺盛！汽车生产线操作工、快递员、环比下降0.03，

目前，焊工等职业位列前十。需求占比36.74%，铆工、同比分别上升4.55和7.14个百分点，环比有所下降。车工、

三季度，餐厅服务员、预计四季度制造业企业用工需求依然会保持较高比例。焊工、环比、其中，各类企业招工完成情况较好，